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HR Best Practices Report 2011 – partie 1

Recevoir le rapport gratuity

Pour la troisième année consécutive, le CRF Institute présente son rapport de recherche sur les Top Employeurs en Europe. Vous y retrouverez les meilleures pratiques RH des entreprises labellisées, les différences et similarités des politiques RH au niveau européen, et les évolutions 2010-2011.

La première partie est disponible sur demande (en Anglais – version française disponible d’ici quelques semaines). La seconde partie de ce rapport, couvrant les nouveautés RH, sera disponible à l’automne 2011.

Enregistrez-vous afin de recevoir notre rapport gratuit HR Best Practices Report part 1.

Certification Top Employeurs et Impact Financier

Ainsi que l'explique Steven Veenendaal, CEO du CRF Institute, "les Top Employeurs ne considèrent pas la mise en place de programmes de développement RH comme un coùt, mais comme un investissement avec son retour".
La dernière étude du CRF Institute met en avant la capacité des entreprises Top Employeurs à générer confiance, performance et obtention de résultats, tant en termes d'image que financier.
Voir les résultats de l'enquête (En Anglais)

Vous êtes inspiré?

Top Employeurs vous permet d’attirer, de retenir et de motiver vos salariés.

Contactez-nous pour en savoir plus sur le processus de sélection et sur les avantages que votre entreprise et vous-même pouvez en retirer.

Ils racontent

 En décalage avec le paysage bancaire traditionnel, nous affichons notre différence par la simplicité la transparence et la performance de nos produits. Des qualités portées chaque jour par notre modèle RH, notre culture d’entreprise et nos 420
employés qui mettent leur passion et leur énergie au service de nos clients. 
Aujourd’hui, le diagnostic du CRF Institute confirme notre position de ‹Top Employeur› et nous en sommes très fiers


Benoit Legrand, Directeur Général d’ING Direct